如果有個人跟我們說:「那些你現在拼命討好的,五年後根本不會出現在你生活裡。」是不是會突然鬆一口氣?
這就是我最近在網路上看到很紅的「五年陌生人理論」,看完才驚覺,原來我們生命中的多數人,真的都只是路過的客串角色...
這理論是這樣說的:五年後,你現在天天碰面、聊天、一起笑到不行的那些人,絕大多數都會再次變成「陌生人」。
聽起來其實是有點傷感?那些跟你在茶水間說悄悄話的同事、每天碰到會打招呼的鄰居,甚至是現在感覺還挺好的朋友,可能沒多久就會變成你手機相簿裡一張模糊的照片。
但如果換個角度用系統思維來看,這其實不是什麼「失去」,而是一種自然的「系統動態平衡」。
- 為什麼我們會一直跟人「走散」?其實心理學家 Laura Carstensen 的「社會情緒選擇理論」可以解釋這件事,我們的能量和注意力是「有限的」,我們的社交圈不是可以無限膨脹的氣球,比較像是一個「容量固定的容器」,所以會有:
- 系統輸入與輸出:隨著人生階段改變(換工作、搬家、心態變了),系統裡會一直有新東西進來,為了保持平衡,那些「目標不合」或「感情沒那麼深」的舊連結,自然就會慢慢「衰減」。
- 生存本能:大腦會自動「重新分配資源」,當我們發現時間沒那麼多時,就會主動清理,把力氣從「普通朋友」轉移到「真正重要的人」身上。
所以囉,五年後變陌生,不是因為我們做得不好,而是我們的人生系統正在做一次「必要的大掃除」,好空出位子給下個階段更重要的人。
- 如果把這套理論套用到日常工作和社交上,會帶來一種超強的解脫感:
- 關於「討好人」這件事的CP值:如果你知道眼前這個同事或合作夥伴,五年後大概率會從你生活裡消失,你還會為了「讓他喜歡你」而委屈自己嗎?
心法:當你知道對方只是你人生裡的「客串演員」,你就不會為了配合他的期待而亂改你的「主角設定」。
- 管理「弱連結」的心態:在工作上,我們常因為合作關係結束而焦慮,但如果用「五年陌生人」的視角看,這只是系統自然淘汰而已,與其執著要留住每個人,不如專注在這五年的互動裡,有沒有創造真正的價值和成長。
所以,在這個變動超快的時代,我們能做的最「從從容容,游刃有餘」的選擇就是:
- 分清「核心」跟「邊緣」:定期做個「能量盤點」,誰是那種就算五年後變陌生,你也不會後悔曾經真心對待的人?
- 投資自己(系統核心):五年後,身邊的人會換一輪,但「你自己」永遠都在。
搞懂這個道理後,你就不會再為了一次沒去的聚會或一段淡掉的關係而感到抱歉,接受「變回陌生人」是人生常態,我們才能更專心在「當下」,跟對的人交換最真的能量。
仔細想想,自己身邊有沒有那種「以前超好、現在只會按讚」的人?現在回頭看,那段「走散」的過程,是不是也幫自己空出了成長的空間?